刘少丹：立足团契，锤炼团队

 

立足团契，锤炼团队

 

借着《坏爸爸》电影票的第二期预订，我们要立足团契，锤炼团队，请所有伙伴们，就以下几个问题，形成具体措施：

 

1、不要害怕挑战，只有上了战场，才能成为生死与共的兄弟。只有面对挑战，才能打造团队；只有协同共生，才能建立团契。

 

2、每个人如何找准自己的角色？各职能部门，如何立足自身定位，发挥自身优势，分解目标？

 

3、如何认清形势，突破自我，超越现实，依靠团队协作达成目标？

 

4、如何不断收集、归纳、推演、总结，形成作业模块？

 

5、如何形成增信赋能，即时回馈，动态评估，实时优化的作业体系？

 

6、如何将授权与任务结合起来，将绩效与服务结合起来，将承诺与结果结合起来？

 

7、如何进行有效的时间管理？如何升维思考，降维执行？如何将事情，提前做，做准确，做有效？

 

8、如何在接受挑战的过程中，建立积极、主动；坦诚、包容；尊重、认同；忠诚、信任的团队精神？

 

 

所罗门要立足数字化人格，形成精神契约，打造高效团队，建立协同共生的生态系统。我们要在“决策准确，执行坚决”的原则下，打造一流的团队，形成一流的执行力。

 

自古以来“慈不带兵”，对于敷衍塞责的人，要毫不留情的批评教育！对于捣乱破坏的人，要果断清理！“淘尽黄沙，始见金”，一流的队伍，就要接受一流的挑战，只有一流的执行力，才能取得一流的成功。

 

刘少丹，2017.11.28